Die Frage nach der beruflichen Zukunft ihrer Kinder stellt für viele Familien eine der größten Herausforderungen dar. Zahlreiche Menschen bemerken, wenn sie von meiner Arbeit als Wirtschaftspsychologin hören: „Das hätte ich in meinen jungen Jahren auch gebraucht!“ Und tatsächlich, wer verfügt zu Beginn seines Lebens über ausreichend Selbsterkenntnis und Überblick über die Fülle der existierenden Berufe, um sich selbst optimal damit in Passung zu bringen? Die Weichen frühzeitig und richtig zu stellen, ist eine der wichtigsten Aufgaben im Leben. Denn wer eine unpassende Karriere einschlägt, findet sich in Deutschland oft in einer schwierigen Situation wieder. Ein späterer Quereinstieg, der in anderen Ländern flexibler gehandhabt wird, ist hierzulande mit hohen Hürden verbunden. Manchmal bedeutet dies jahrelange Unzufriedenheit und das Gefühl, die eigenen Talente nicht leben zu können. Denkt man beispielsweise an eine Führungskraft, die nach zwei Jahrzehnten im Bankwesen erkennt, dass sie eigentlich eine kreative Berufung hat. Dies stellt eine verpasste Chance für persönliche Entfaltung und beruflichen Erfolg dar.
Warum Berufsorientierung in der Schule nicht ausreicht.
Zwar durchlaufen Schülerinnen und Schüler in den höheren Klassen eine Berufsorientierung, doch diese hat nichts mit einer umfassenden psychologischen Testung gemeinsam und weicht erheblich in Umfang und Tiefe ab. In schulischen Potenzialanalysen beobachten pädagogische Fachkräfte die Schüler etwa in Gruppenübungen und vergeben dabei Punkte in Bereichen wie Kommunikation, Teamfähigkeit oder Problemlösung. Die Tiefe und Objektivität einer psychologischen Testung wird dabei nicht erreicht. Diese Beobachtungen geben zudem keinen umfassenden Aufschluss über die Persönlichkeitsstruktur, spezifische Fähigkeiten und Interessen – Merkmale, die für die Zuordnung des passenden Berufes essenziell sind. 
Potenzial entdecken: Im Durchschnitt verfügen Menschen über 600 Talente.
Die Berufswahl sollte nicht dem Zufall überlassen werden. Eine erfolgreiche und erfüllende berufliche Laufbahn gelingt durch die richtige Zuordnung der individuellen Persönlichkeits-, Fähigkeits- und Interessensstruktur zur Anforderungsstruktur eines Berufs. Jeder Mensch besitzt ein enormes Spektrum an Talenten und Begabungen. Doch die meisten von uns sind sich nur eines Bruchteils davon bewusst. Eine psychologische Testung bietet einen objektiven und strukturierten Ansatz, um diese verborgenen Potenziale zu identifizieren. Sie beleuchtet nicht nur, was man gut kann, sondern auch, was einen wirklich antreibt und wo die eigenen Stärken optimal zur Entfaltung kommen. Die Ergebnisse einer solchen Potenzialanalyse geben fundierten Aufschluss über eine ideale Passung zwischen der Person und dem potenziellen Berufsfeld. Sie ermöglichen es, jedes Talent an den richtigen Platz zu setzen, sodass der Beruf nicht nur als Tätigkeit, sondern als wahre Berufung erlebt wird – ohne zeitraubende und frustrierende Umwege durch Versuch und Irrtum.
Der strukturierte Weg: Eine psychologische Potenzialanalyse als Kompass für die Zukunft.
Wie aber findet man diese tiefgehenden Potenziale und übersetzt sie in konkrete, zukunftssichere Berufs- und Studienwege? Hier setzt die psychologische Potenzialanalyse an – ein fundierter Ansatz, der weit über herkömmliche Berufstests hinausgeht und eine klare, individuell zugeschnittene Orientierung für die berufliche Zukunft Ihrer Töchter und Söhne bietet. Eine professionelle psychologische Potenzialanalyse ist eine kluge Investition in die Zukunft. Sie basiert auf wissenschaftlich etablierten psychologischen Testverfahren und liefert ein umfassendes Bild der gesamten Persönlichkeit Ihres Kindes. Dies ermöglicht nicht nur das Erkennen von Stärken und Interessen, sondern auch das Verstehen von Motiven, die für eine nachhaltige Karriereentwicklung entscheidend sind.
Erfolgreiche Menschen unterscheiden sich von weniger erfolgreichen im Hinblick auf eine vorausschauende, langfristige Planung. Sich „treiben zu lassen“ oder auf ein „es kommt, wie es kommt“ zu hoffen, führt selten zu den gewünschten Zielen. Die Planung einer Vision oder eines neuen Lebensabschnitts bedarf einer gründlichen Analyse des Ist-Zustands, des eigenen Potenzials und der damit verbundenen Möglichkeiten. Nur wer seine Optionen kennt und sich bewusst entscheidet, kann seinen Weg erfolgreich gestalten.
Für eine fundierte Entscheidung für die Zukunft Ihrer Töchter und Söhne stehe ich Ihnen gerne zur Seite.
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Ich freue mich darauf, Sie und Ihr Kind kennenzulernen und gemeinsam den passenden Weg zu entdecken.